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　　教(jiao)財〔2018〕12號

各(ge)省、自治(zhi)區(qu)、直(zhi)轄(xia)市(shi)教(jiao)育廳（教(jiao)委(wei)）、財政廳（局(ju)），有關部(bu)門（單位）教(jiao)育司（局(ju)），教(jiao)育部(bu)直(zhi)屬(shu)各(ge)高(gao)等學校(xiao)：

　　為深入貫(guan)徹黨(dang)的(de)十九大精神，不斷(duan)健全學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)資助(zhu)制度，根據當前學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)工(gong)作的(de)新(xin)特(te)點及新(xin)需(xu)要，教育部(bu)、財政部(bu)對(dui)現行的(de)《高等學(xue)(xue)(xue)校學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)管(guan)理辦法》進行了修訂。現將(jiang)修訂后的(de)《高等學(xue)(xue)(xue)校學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)管(guan)理辦法（2018年(nian)修訂）》印發(fa)給你們，請遵照執行。

　　教育部 財政部

　　2018年8月(yue)20日

　　高等學校學生勤工助學管(guan)理辦法

　　（2018年修訂）

　　第一章　總則

　　第一條 為規范管理(li)高等(deng)學(xue)(xue)校學(xue)(xue)生(sheng)勤(qin)工助學(xue)(xue)工作，促進勤(qin)工助學(xue)(xue)活動健康、有(you)序開展(zhan)，保障學(xue)(xue)生(sheng)合(he)法權益，幫助學(xue)(xue)生(sheng)順(shun)利(li)完成學(xue)(xue)業，發揮勤(qin)工助學(xue)(xue)育人功(gong)能，培養學(xue)(xue)生(sheng)自立自強、創新創業精神，增強學(xue)(xue)生(sheng)社(she)會實踐(jian)能力，特制定本辦法。

　　第二條 本辦(ban)法所稱高(gao)等學校是指根據國(guo)家有(you)關規定批準設立、實施高(gao)等學歷教育的全日制(zhi)普通本科(ke)高(gao)等學校、高(gao)等職業學校和高(gao)等專科(ke)學校（以下簡(jian)稱學校）。

　　第三條 本辦法所稱學(xue)生(sheng)是指學(xue)校(xiao)招(zhao)收的本專科生(sheng)和研究生(sheng)。

　　第四條(tiao) 本辦法(fa)(fa)所稱(cheng)勤工助學(xue)活動(dong)是(shi)指學(xue)生在學(xue)校的(de)組織下利用課余時間，通過勞動(dong)取得(de)合法(fa)(fa)報酬，用于改善學(xue)習和生活條(tiao)件的(de)實踐活動(dong)。

　　第五(wu)條 勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)是(shi)學(xue)(xue)校學(xue)(xue)生(sheng)資(zi)助工(gong)作的(de)(de)(de)重要(yao)組成部分，是(shi)提(ti)高學(xue)(xue)生(sheng)綜合素質和(he)資(zi)助家庭經濟困(kun)難學(xue)(xue)生(sheng)的(de)(de)(de)有(you)(you)效途(tu)徑，是(shi)實現全(quan)程育人(ren)、全(quan)方位育人(ren)的(de)(de)(de)有(you)(you)效平臺。勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)活動應堅持“立足校園、服務社會”的(de)(de)(de)宗旨，按照學(xue)(xue)有(you)(you)余力(li)、自愿申請、信息公開、扶(fu)困(kun)優先、競爭(zheng)上(shang)崗、遵(zun)紀守法的(de)(de)(de)原則，由學(xue)(xue)校在不影響正常教學(xue)(xue)秩序和(he)學(xue)(xue)生(sheng)正常學(xue)(xue)習的(de)(de)(de)前(qian)提(ti)下有(you)(you)組織(zhi)地開展。

　　第(di)六條 勤工(gong)助學(xue)(xue)活動由學(xue)(xue)校統一組織和管理(li)。學(xue)(xue)生私自在(zai)校外兼職的行為，不在(zai)本辦法規定之列(lie)。

　　第二章　組織(zhi)機構(gou)

　　第七條 學校學生資(zi)助工(gong)作(zuo)領導小組全(quan)面領導勤工(gong)助學工(gong)作(zuo)，負責(ze)協調學校的宣(xuan)傳、學工(gong)、研工(gong)、財務、人事、教務、科研、后勤、團委等部門(men)配合學生資(zi)助管(guan)理機構(gou)開展相關工(gong)作(zuo)。

　　第八條 學校學生資(zi)助(zhu)(zhu)管理(li)(li)機(ji)構下設(she)專門的勤工助(zhu)(zhu)學管理(li)(li)服(fu)務(wu)組織，具體負責勤工助(zhu)(zhu)學的日常管理(li)(li)工作。

　　第(di)三章(zhang)　學校職責

　　第(di)九條 組(zu)織開展勤(qin)工(gong)(gong)助學(xue)(xue)活(huo)(huo)動(dong)是學(xue)(xue)校學(xue)(xue)生工(gong)(gong)作(zuo)的(de)重要(yao)內(nei)容(rong)。學(xue)(xue)校要(yao)加強(qiang)領(ling)導(dao)，認真組(zu)織，積極宣傳，校內(nei)有關(guan)職能部門要(yao)充(chong)分發揮作(zuo)用，在工(gong)(gong)作(zuo)安排、人員(yuan)配(pei)備(bei)、資金(jin)落實(shi)、辦(ban)公場地、活(huo)(huo)動(dong)場所及助學(xue)(xue)崗位設置等方(fang)面給予大力支持，為學(xue)(xue)生勤(qin)工(gong)(gong)助學(xue)(xue)活(huo)(huo)動(dong)提(ti)供(gong)指導(dao)、服(fu)務和(he)保障。

　　第十條 加強對勤工(gong)助學學生(sheng)的思想教育，培(pei)養學生(sheng)熱(re)愛(ai)勞動、自強不(bu)息、創(chuang)新創(chuang)業的奮(fen)斗精(jing)神，增強學生(sheng)綜合素質(zhi)，充分發揮(hui)勤工(gong)助學育人功(gong)能(neng)。

　　第十一條 對在勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)活動中表現突(tu)出(chu)的(de)學(xue)生(sheng)予以表彰和獎勵；對違(wei)(wei)反勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)相(xiang)關規定(ding)的(de)學(xue)生(sheng)，可按照規定(ding)停止其勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)活動。對在勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)活動中違(wei)(wei)反校紀校規的(de)，按照校紀校規進(jin)行教育和處理。

　　第(di)十(shi)二條 根據(ju)本辦法(fa)規定(ding)(ding)，結合學(xue)校實際情況，制定(ding)(ding)完善(shan)本校學(xue)生(sheng)勤工助(zhu)學(xue)活動的實施辦法(fa)。

　　第(di)十三條 根據國家有關規定，籌措經費(fei)，設立勤(qin)工助學專(zhuan)項資金，并制定資金使用(yong)與管理辦法。

　　第四章　勤工助學管(guan)理服務組織職責

　　第十四條 確定校內勤工助學(xue)崗位。引導(dao)和組織(zhi)學(xue)生積極(ji)參加勤工助學(xue)活動，指導(dao)和監督(du)學(xue)生的勤工助學(xue)活動。

　　第(di)十(shi)五條 開發(fa)校(xiao)外(wai)勤工助學(xue)資源。積極(ji)收(shou)集校(xiao)外(wai)勤工助學(xue)信息，開拓校(xiao)外(wai)勤工助學(xue)渠道，并納入學(xue)校(xiao)管理。

　　第十(shi)六(liu)條 接(jie)受學(xue)生參(can)加勤工(gong)助學(xue)活動的(de)申請，安排學(xue)生勤工(gong)助學(xue)崗位(wei)，為(wei)學(xue)生和用人單位(wei)提供及時有效的(de)服務。

　　第十七條 在學(xue)(xue)校學(xue)(xue)生(sheng)資(zi)助(zhu)管(guan)理機構的領導(dao)下，配(pei)合學(xue)(xue)校財務部門(men)共同管(guan)理和使用學(xue)(xue)校勤(qin)工助(zhu)學(xue)(xue)專項資(zi)金(jin)，制定校內(nei)勤(qin)工助(zhu)學(xue)(xue)崗位的報酬(chou)標準，并負(fu)責酬(chou)金(jin)的發(fa)放和管(guan)理工作。

　　第十八條 組織(zhi)學(xue)(xue)生(sheng)開展必要的(de)勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)崗(gang)前培訓(xun)和(he)安(an)全教(jiao)育，維護勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)學(xue)(xue)生(sheng)的(de)合法(fa)權益。

　　第十九條 安(an)排勤工助學(xue)崗位，應優先考(kao)慮(lv)家庭經濟困難的學(xue)生(sheng)。對少數民(min)族學(xue)生(sheng)從事勤工助學(xue)活(huo)動，應尊重其風俗習慣。

　　第二十條(tiao) 不(bu)得組織學生參加有毒、有害和危險的(de)生產作業以及(ji)超過學生身(shen)體承受(shou)能力(li)、有礙學生身(shen)心(xin)健康的(de)勞(lao)動。

　　第五章　校內(nei)勤工助學崗(gang)位設(she)置(zhi)

　　第二十一條 設崗原則：

　　（一）學(xue)(xue)(xue)校(xiao)應積極開發(fa)校(xiao)內資源，保證(zheng)學(xue)(xue)(xue)生參(can)與勤(qin)(qin)工(gong)(gong)(gong)助(zhu)(zhu)學(xue)(xue)(xue)的需要。校(xiao)內勤(qin)(qin)工(gong)(gong)(gong)助(zhu)(zhu)學(xue)(xue)(xue)崗(gang)位(wei)設置(zhi)應以校(xiao)內教學(xue)(xue)(xue)助(zhu)(zhu)理(li)、科研助(zhu)(zhu)理(li)、行政管理(li)助(zhu)(zhu)理(li)和學(xue)(xue)(xue)校(xiao)公(gong)共(gong)服(fu)務(wu)等為主。按照(zhao)每個家庭經濟(ji)(ji)困難學(xue)(xue)(xue)生月(yue)平均上崗(gang)工(gong)(gong)(gong)時原則上不(bu)低于20小時為標準，測算(suan)出學(xue)(xue)(xue)期(qi)內全校(xiao)每月(yue)需要的勤(qin)(qin)工(gong)(gong)(gong)助(zhu)(zhu)學(xue)(xue)(xue)總工(gong)(gong)(gong)時數(shu)（20工(gong)(gong)(gong)時×家庭經濟(ji)(ji)困難學(xue)(xue)(xue)生總數(shu)），統籌安排(pai)、設置(zhi)校(xiao)內勤(qin)(qin)工(gong)(gong)(gong)助(zhu)(zhu)學(xue)(xue)(xue)崗(gang)位(wei)。

　　（二）勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)(xue)崗位(wei)既(ji)要滿足學(xue)(xue)(xue)生需求，又要保證學(xue)(xue)(xue)生不(bu)因參加勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)(xue)而(er)影響(xiang)學(xue)(xue)(xue)習。學(xue)(xue)(xue)生參加勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)(xue)的(de)時(shi)(shi)間原則上(shang)每(mei)周不(bu)超(chao)過8小時(shi)(shi)，每(mei)月不(bu)超(chao)過40小時(shi)(shi)。寒暑假勤(qin)工(gong)助學(xue)(xue)(xue)時(shi)(shi)間可根據學(xue)(xue)(xue)校(xiao)的(de)具體情況適當延長(chang)。

　　第二(er)十二(er)條(tiao) 崗位(wei)類型：

　　勤工助學(xue)崗位分固定崗位和臨時崗位。

　　（一）固定(ding)崗(gang)位是指持續一個學(xue)期以上的長期性崗(gang)位和(he)寒暑假期間的連續性崗(gang)位；

　　（二）臨時崗位是指不具有長期性，通過一次(ci)或幾次(ci)勤工(gong)助學活動即完(wan)成(cheng)任務的工(gong)作(zuo)崗位。

　　第六(liu)章　校(xiao)外勤工助學活動管理

　　第二十(shi)三(san)條 學(xue)校(xiao)勤(qin)工助學(xue)管理(li)服務組(zu)織(zhi)統(tong)籌管理(li)校(xiao)外勤(qin)工助學(xue)活動，并注重(zhong)與學(xue)生(sheng)學(xue)業的有機結合。

　　第(di)二十四條 校外(wai)用(yong)人單(dan)位聘用(yong)學(xue)(xue)生勤(qin)工助學(xue)(xue)，須(xu)向學(xue)(xue)校勤(qin)工助學(xue)(xue)管(guan)理(li)服(fu)務(wu)組織(zhi)提出申(shen)請，提供法人資格證(zheng)書副本(ben)和(he)相關的(de)證(zheng)明文(wen)件。經審核同意(yi)，學(xue)(xue)校勤(qin)工助學(xue)(xue)管(guan)理(li)服(fu)務(wu)組織(zhi)推薦適合工作要求的(de)學(xue)(xue)生參(can)加勤(qin)工助學(xue)(xue)活(huo)動。

　　第(di)七章(zhang)　勤工助學酬金標準(zhun)及(ji)支付(fu)

　　第二十五條(tiao) 校內(nei)固定(ding)崗位按月計酬。以每月40個(ge)工時的酬金原則上不低(di)(di)于當(dang)地政(zheng)府或有關(guan)部門(men)制定(ding)的最低(di)(di)工資標(biao)準或居民最低(di)(di)生活保障標(biao)準為計酬基準，可適當(dang)上下浮動。

　　第二十六條(tiao) 校(xiao)內(nei)臨時崗(gang)位(wei)按小(xiao)時計酬(chou)。每小(xiao)時酬(chou)金可參照學校(xiao)當地政(zheng)府或有關部門規定(ding)的最低小(xiao)時工資標準合理(li)確定(ding)，原則上不低于每小(xiao)時12元人民幣。

　　第二十七條(tiao) 校(xiao)(xiao)外勤工助(zhu)學(xue)(xue)酬金標準(zhun)不應低(di)于(yu)學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)當地政府或有關部門(men)規定的最低(di)工資標準(zhun)，由(you)用人單位(wei)、學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)與(yu)學(xue)(xue)生協(xie)商確定，并寫入(ru)聘用協(xie)議。

　　第二十八條 學(xue)(xue)生(sheng)參與校內(nei)非(fei)營(ying)利性單位的勤工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)(xue)活動(dong)，其(qi)勞(lao)動(dong)報酬(chou)由勤工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)(xue)管理服務組織(zhi)從(cong)勤工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)(xue)專項(xiang)資金中支(zhi)付；學(xue)(xue)生(sheng)參與校內(nei)營(ying)利性單位或有專門經費項(xiang)目的勤工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)(xue)活動(dong)，其(qi)勞(lao)動(dong)報酬(chou)原則(ze)上由用人(ren)單位支(zhi)付或從(cong)項(xiang)目經費中開支(zhi)；學(xue)(xue)生(sheng)參加校外(wai)勤工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)(xue)，其(qi)勞(lao)動(dong)報酬(chou)由校外(wai)用人(ren)單位按協議(yi)支(zhi)付。

　　第八(ba)章　法律責任

　　第二十九條(tiao) 在(zai)校(xiao)(xiao)內開(kai)展勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)活動(dong)(dong)的(de)，學(xue)(xue)(xue)生(sheng)及用人(ren)單位須遵守國家(jia)及學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)相(xiang)關管(guan)理(li)規定。學(xue)(xue)(xue)生(sheng)在(zai)校(xiao)(xiao)外(wai)開(kai)展勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)活動(dong)(dong)的(de)，勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)管(guan)理(li)服務(wu)組織必(bi)須經學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)授權，代(dai)表學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)與用人(ren)單位和(he)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)三方(fang)(fang)簽訂具有法(fa)律效力的(de)協(xie)議書。簽訂協(xie)議書并辦理(li)相(xiang)關聘用手續后，學(xue)(xue)(xue)生(sheng)方(fang)(fang)可開(kai)展勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)活動(dong)(dong)。協(xie)議書必(bi)須明確學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)、用人(ren)單位和(he)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)等各方(fang)(fang)的(de)權利和(he)義(yi)務(wu)，開(kai)展勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)活動(dong)(dong)的(de)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)如發生(sheng)意外(wai)傷害事故的(de)處理(li)辦法(fa)以及爭(zheng)議解決方(fang)(fang)法(fa)。

　　第三十條 在勤工助學活(huo)動中，若出(chu)現協(xie)(xie)議(yi)(yi)糾紛或(huo)學生意外傷害(hai)事(shi)故，協(xie)(xie)議(yi)(yi)各方應按(an)照簽訂的(de)協(xie)(xie)議(yi)(yi)協(xie)(xie)商解決。如不能達成一致意見，按(an)照有(you)關法律法規規定的(de)程序辦理。

　　第九章　附則

　　第三十一條 科研院(yuan)所、黨校、行政(zheng)學院(yuan)、會計學院(yuan)等研究(jiu)生(sheng)培(pei)養單位根據本(ben)辦(ban)法規(gui)定，制定完(wan)善本(ben)單位學生(sheng)勤工助學活動的(de)實施辦(ban)法。

　　第三十二條 本(ben)辦法由教育部、財政部負責解(jie)釋(shi)。

　　第(di)三(san)十三(san)條 本(ben)辦法(fa)自公布之日起(qi)施行。教(jiao)育部財政部印發的《高等學校勤工助學管理(li)辦法(fa)》（教(jiao)財〔2007〕7號）同時廢止(zhi)。